Znano, kdaj bodo božičnico dobili policisti, učitelji in v državni upravi
Večina javni uslužbencev bo zimski regres v višini 639 evrov dobila že v prvi polovici decembra.
Vsi javni uslužbenci bo zimski regres oziroma božičnico prejeli že ob plači za november. Dnevi izplačil pa so nekoliko različni po dejavnostih v javnem sektorju. Dneve izplačil namreč določajo kolektivne pogodbe. V državni upravi pa se plača izplačuje 10. delovni dan v mesecu. To pomeni, da bodo zaposleni na ministrstvih, uradih, agencijah in tudi na Policiji in Slovenski vojski plačo in s tem tudi pričakovano božičnico prejeli 12. decembra. Gre za dobrih 30 tisoč ljudi, ki so zaposleni v državni upravi.
V šolstvu in zdravstvu pa bodo zimski regres dobili izplačan še kakšen dan prej. Zaposleni v vzgoji in izobraževanju pa bodo lažje pogledali na bančne račune že dva dneva prej. Kot določa kolektivna pogodba, dobijo zaposleni v šolah in vrtcih že 10. v mesecu. Novembrska plača in tako tudi božičnica bosta izplačani 10. decembra.
Kdaj bo izplačilo v gospodarstvu?
Zakon o pravici do zimskega regresa sicer določa, da mora biti božičnica izplačana najkasneje 18. decembra. Vsi javni uslužbenci, teh je okoli 188 tisoč, pa bodo plače dobili že precej dni pred božično-novoletnimi prazniki.
V javnem sektorju tako ne bo težav z izplačilom božičnice, nekoliko drugače pa je v gospodarstvu, kjer se lahko v katerem podjetju zgodi, da božičnica ne bo izplačana do 18. decembra. V primeru nelikvidnosti podjetja bo namreč za izplačilo zimskega regresa v celoti časa do konca marca.
Nekaterim le sorazmerni delež
Ne bodo pa vsi zaposleni celotnega regresa. Enako kot velja za poletni regres, tudi v tem primeru velja, da delavec, ki sklene delovno razmerje ali mu preneha delovno razmerje med koledarskim letom in ima v posameznem koledarskem letu obdobje zaposlitve krajše od enega leta, dobi le sorazmerni delež zimskega regresa. Če je bil pa zaposlen pri dveh ali več delodajalcih, pa mu mora vsak delodajalec izplačati sorazmerni delež.
Enako velja tudi za vse, ki imajo pogodbo o zaposlitvi s krajšim delovnim časom. Tudi ti zaposleni bodo prejeli regres sorazmeren delovnemu času. Izjeme so le zaposlni, ki imajo skrajšan delovni čas v skladu s predpisi o pokojninskem in invalidskem zavarovanju, zdravstvenem zavarovanju, starševskem varstvu.
E-novice · Novice
Berite brez oglasov
Prijavljeni uporabniki Trafike24 berejo stran neprekinjeno.
Še nimate Trafika24 računa? Registrirajte se