Danes se izteče rok za oddajo prošnje za podaljšanje subvencioniranega bivanja študentov v študentskih in dijaških domovih ter pri zasebnikih v prihodnjem študijskem letu. Rok velja tudi za oddajo prošnje za sprejem za študente, ki želijo biti uvrščeni na prvo prednostno listo. Študentje morajo vlogo oddati na spletnem portalu eVŠ.

Zdravnikov družinske medicine v Sloveniji že dolgo primanjkuje. Kar okoli 130 tisoč zavarovancev je brez družinskega zdravnika. Tisti, ki ga še imajo, do njega pogosto ne morejo. Telefoni so zasedeni ali zvonijo v prazno, dragi e-programi za prijavo ne delujejo. In kaj je s tistimi, ki nimajo ne računalnikov ne pametnih telefonov? Tudi takšnih bolnikov je precej. Zlasti med starejšimi.

· Zaposlitev

Občina Starše že vrsto lep razpisuje žepnine za dijake in dijakinje. V lanskem šolskem letu so za ta namen porabili okoli 3.480 evrov na mesec oz. 34.800 v desetih mesecih. Dijaki namreč žepnino prejemajo za obdobje od 1. septembra do 24. junija.

· Zaposlitev

Zaposleni starši novopečenih prvošolcev bodo lahko že tretje leto zapored koristili dodaten dan plačanega dopusta za spremstvo otroka v šolo na prvi šolski dan. Na Zvezi svobodnih sindikatov staršem svetujejo, da svojega delodajalca o tem pravočasno pisno obvestijo. Gre namreč za izredni dopust, ki ga lahko koristijo le na prvi šolski dan.

Pokvarile so se vam žaluzije, mož ni ravno priročen za tovrstna opravila ali pa ste samski – koga pokličete?

Oba je zaznamovala Rugljeva šola. Očeta, Andreja Perka, je rešila iz alkoholizma, nato je po njegovi modificirani metodi nadaljeval pomoč ljudem v stiski, sin Uroš Perko pa je bil kot otrok alkoholika ravno tako vključen v Rugljevo skupino. Potem ko je pobegnil v vrhunski šport in naredil velik odmik od očeta, se je pred leti vrnil v njegovo naročje. In Perko starejši je naposled našel svojega naslednika.

Staršem novopečenih prvošolcev je na voljo izredni dopust, ki ga lahko koristijo le na prvi šolski dan.

Kaj se dogaja na področju sprememb napredovanja zaposlenih v vzgoji in izobraževanju, smo vprašali MIZŠ? Ogorčeni zaposleni se sprašujejo o zaostrenih pogojih za napredovanje, kadrovski stiski in sodelovanju na mednarodnih konferencah s članki, ki zaposlenim prinašajo točke za napredovanje. Na MIZŠ pravijo, da 'mnogi niti po tipologiji Cobiss ne ustreza kriteriju za strokovni članek'.

· Zaposlitev

Kako je mogoče, da ljudski univerzi v Celju in Žalcu kljub večdesetletni tradiciji na področju izobraževanja odraslih in kljub poznavanju lokalnega okolja nista zadovoljili razpisnih kriterijev, je v teh dneh eno najpogostejših vprašanj med upravičenci do digitalnega izobraževanja. Tega bo v savinjski regiji izvajalo ljubljansko podjetje Smart Naris. Kot so nam zaupali nekateri bralci, je stik z njim zelo težko navezati. Podjetje se namreč ne odziva na telefonske klice. Prijava na tečaj je mogoča na spletu, kar je mimogrede precej nenavaden način, saj večina prihodnjih udeležencev tečajev nima tovrstnih veščin in se bodo prav s tem namenom udeležili izobraževanja.

Zadnje mesece poslušamo o krizi v sektorju gostinstva, ki mu kronično primanjkuje delavcev, saj so si v času epidemije, ko gostinstvo zaradi ukrepov za zaščito pred okužbo ni moglo običajno delovati, našli zaposlitev v drugih panogah, po koncu krize pa se več kot očitno ne nameravajo vrniti.

· Zaposlitev

Matija Peršak in Uroš Ber. Zlata maturanta, zdaj že nekdanja dijaka ptujske gimnazije, pred tem učenca OŠ Žetale. Uresničila sta svoja pričakovanja, cilje. Oba poudarjata, da majhnost kraja in osnovne šole ni slabost, kvečjemu prednost, saj sta v Žetalah osvojila temeljna znanja, ki sta jih uspešno nadgradila na Ptuju. Z oktobrom se njuni poti ločujeta, Peršak odhaja v Ljubljano, Ber v Maribor.

· Zaposlitev

Vlada že več kot deset let ne razpisuje kadrovskih štipendij za potrebe organov državne uprave (ministrstva, vladne službe, upravne enote). Njihovi štipendisti so se namreč zaradi omejitev zaposlovanja v organih državne uprave vse težje zaposlili. Izjema je Ministrstvo za obrambo, ki štipendijsko politiko za Slovensko vojsko vodi samostojno.

· Zaposlitev

Le majhen drobec starejših od 55 let bo lahko unovčil digitalni bon v višini 150 evrov za nakup računalniške opreme. Pogoj za pridobitev bona je namreč uspešno opravljen brezplačni digitalni tečaj, kjer pa je število mest zelo omejeno; za celotno državo na 5.000 tečajnikov, kar je manj kot odstotek vseh Slovencev, ki so stari 55 let ali več. Teh je namreč prek 700.000. Vseh ostalih 99 odstotkov se lahko za bon obriše pod nosom.

Iz znane ljubljanske avtopralnice Avtostop prihajajo huda pričevanja o izkoriščenju indijskih delavcev in nasilja nad njimi. Tujcem, ki naj bi delali po 62 ur na teden za 650 evrov, naj bi ob prihodu v Slovenijo, odvzeli potne liste. V družbi Amonte očitke zanikajo.

Pogoji dela v sivi in rdeči coni se za zaposlene niso nič spremenili.

Škelzen Bajrami, ki se je v policijske vrste vrnil v času nekdanjega generalnega direktorja Antona Olaja, je znova ostal brez službe. Bajramija so tedaj zaposlili kljub sprva negativni varnostni preverbi, novo vodstvo policije pa je njegovo zaposlitev razveljavilo.