Včeraj so imeli iskalci zaposlitve med vsem pestrim dogajanjem v okviru 5. regijskega Festivala zaTE, ki se odvija v prostorih RIC-a, celo priložnost iz prve roke izvedeti koristne informacije, kaj je pri delodajalcih še posebno pomembno, ko iščejo nove sodelavce. Z nami je bila kadrovnica iz podjetja Dana d.o.o. iz Mirne, gospa Mojca Novak. Udeleženci so bili navdušeni nad njenim predavanjem in tudi nad izzivi, ki so bili podani tekom predavanja.

»Gospa Mojca Novak je v kratkem času zelo nazorno in podrobno predstavila postopek izbire kandidata v njihovem podjetju.«, »Super predstavitev, dobila sem veliko koristnih informacij.«, »Predavanje je bilo poučno in zabavno.«, »Izvedela sem nekaj novih podatkov, ki mi bodo kasneje prišli prav.« je le nekaj pozitivnih vtisov udeležencev predavanja. Vendarle pa se še vedno najde nekdo, ki razmišlja tako: »Kaj mi bo to pomagalo … še vedno bom brez službe …«. Toda, tako razmišljanje nas res ne more (dolgoročno) pripeljati do zaposlitve, mar ne? Ključen del našega uspešnega iskanja zaposlitve je prav naša lastna aktivnost, naš lasten prispevek. Prvi korak moramo narediti sami, če želimo, da se nam odprejo vrata.

Torej dragi iskalci zaposlitve, naš nasvet: Službe so, tudi v današnjem času. Če verjamete ali ne, tudi za vas se najde, le vam pisana na kožo … čakanje in pasivnost pa ne obrodi sadov. Delodajalci si želijo kandidata, ki dobro pozna njihovo podjetje, ki točno ve, kaj bi v njihovem podjetju delal, že ko pride na razgovor. Če ste v dvomih, ali vaša znanja in izkušnje ustrezajo pogojem, pokličite v podjetje! Tudi to je včasih dobrodošlo pri delodajalcih in naredi pozitiven vtis.

Še nekaj pomembnih dejstev vam zaupamo, v kolikor ste zamudili včerajšnje predavanje. Ali ste vedeli, da lahko svojo uspešnost izboljšamo že s tem, da v vlogi za zaposlitev napišemo točno, na kateri razpis se javljamo (tudi to se dogaja, da ima delodajalec istočasno odprtih več razpisov in ne ve, kam uvrstiti prijavo, če le-to ne napišete) ter da priložimo pregleden življenjepis. Delodajalci čedalje bolj upoštevajo Europass življenjepis, ker se najhitreje znajdejo, saj omogoča sistematičen pregled nad kompetencami in izkušnjami in tako prihranijo svoj dragocen čas. Ste vedeli, da zelo pomembno vlogo igrajo prav ključne kompetence, kot so znanja računalništva, inovativno razmišljanje in splošna razgledanost ter osebnostne lastnosti, kot so zanesljivost, varčnost in ciljna usmerjenost. Večina delodajalcev to na zaposlitvenem razgovoru tudi praktično preveri. Naj vas torej ne preseneti, če vas bodo na razgovoru vprašali npr.: »Koliko je 12% od 450?« ali pa: »Katero je glavno mesto Švedske?« Navsezadnje, pa šteje tudi to, da smo 100% iskreni in da so naši zapisani podatki v vlogi verodostojni.

Festival poteka še jutri. Če želite izvedeti še več, vas vabimo, da se udeležite jutrišnjega predavanja Ali tudi vaše podjetje zapuščajo najboljši sodelavci (torej v četrtek 12. maja 2016 ob 13.00), ki je sicer namenjeno delodajalcem. Vi pa lahko izkoristite priložnost za mreženje! Obenem vas vabimo tudi na hitre zmenke z delodajalci, ki bodo potekali jutri v dopoldanskem času (torej v četrtek, 12. maja 2016, s pričetkom ob 9.00). Ob istem času pa se boste lahko obrnili po nasvet glede iskanja zaposlitve, na voljo vam bodo svetovalci za pregled vaših življenjepisov in vlog.

Tridnevno festivalsko dogajanje bo potekalo še danes, obsega širok nabor delavnic, ki si jih lahko ogledate tu.