##IMAGE-3964288##

V radeškem javnem zavodu Osnovni šoli Marjana Nemca se skladno z 32. členom Zakona o varstvu in zdravju pri delu, tukajšnja ravnateljica Katja Selčan skupaj s preostalim učiteljskim zborom in ostalim podpornim kadrom, trudi za načrtovanje promocije zdravja na delovnem mestu. Tako je enkrat tedensko poskrbljeno, da je zaposlenim na voljo sadje kot zdrav prigrizek, enkrat mesečno pa za 96-članski kolektiv potekajo športno-sprostitvene vaje. Predvsem s slednjimi zaposleni nekoliko izprežejo iz pedagoške in siceršnje vsakodnevne rutinske dejavnosti, saj se poleg športov z žogo, kot je denimo odbojka, lotevajo tudi sprostitvenih in meditativnih tehnik, preko katerih ima celoten kolektiv možnost druženja v obliki prijetnega s koristnim. Dvakrat letno se izvajajo tudi aktivnosti promocije zdravja na delovnem mestu v povezavi z bralno pismenostjo, pod vodstveno taktirko tako družboslovno kot tudi naravoslovno usmerjenega kadra.

Nedavno tovrstno dogajanje je zajemalo vodene igre v telovadnici, pri katerih je 10 skupin s pomočjo razumevanja danega besedila izvajalo 5-minutne vaje, katerim je sledila skupinska igra v obliki sprostitvene vaje in kratka refleksija, ob kateri se je izkazalo, da zaposleni v radeški šoli in vrtcu z zadovoljstvom sprejemajo takšno obliko aktivnosti. Za koordinacijo in izvedbo so preko skupnega sodelovanja poskrbeli Mateja Zahrastnik, Brane Balog in Violeta Ernestl ter Jana Wetz, ki je prevzela vodstvene vajeti jesensko-zimske promocije zdravja na delovnem mestu. Iz naslova državnega in občinskega proračuna pa za takšne aktivnosti ni predvidene nikakršne postavke, od koder bi se lahko črpala finančna sredstva posebej v ta namen, zato so organizacije večinoma prepuščene lastni samoiniciativi, iznajdljivosti in kreativnosti glede same realizacije.

Poleg tega, da se zadosti zakonskim zahtevam s področja varnosti in zdravja pri delu, pa sta najbolj pomembni dodani vrednosti omenjenih skupnih prizadevanj delodajalca in delavcev, krepitev medsebojnih vezi med zaposlenimi in sproščeno vzdušje zaposlenih, ki se v pozitivnem smislu prenaša tudi na otroke v vrtcu in učence v šoli.