"Vse se konča pri plastenki vode": Sindikati od države zahtevajo protokol
"Skrb za zdravje delavcev se prepogosto začne in konča pri plastenki vode," opozarjajo sindikati, ki od vlade zahtevajo jasen protokol za delo v vročini.
Prva stran dneva
Dnevni pregled najpomembnejših zgodb doma in po svetu.
Za hitre novice, aktualne teme in zanimive vsebine izberite Svet24 za svoj prednostni vir na Googlu.
Nastavi
Vročinski valovi tudi v Sloveniji niso več izredni dogodki, temveč žal postajajo stalnica. V Konfederaciji sindikatov 90 Slovenije zato menijo, da prilagajanje dela ne sme biti prepuščeno presoji posameznih delodajalcev, ampak bi morala država uvesti enoten protokol za delo v vročini, vezan na vremenska opozorila Agencije RS za okolje (Arso).
"Skrb se začne in konča pri plastenki vode"
Kot so zapisali v konfederaciji, dela na številnih delovnih mestih še vedno potekajo, kot da so razmere običajne. "Delovni urniki ostajajo nespremenjeni, norme enake, roki nedotakljivi, skrb za zdravje delavcev pa se prepogosto začne in konča pri plastenki vode," so navedli.
Odmori pa se ponekod izvajajo celo v gradbenih zabojnikih, skladiščih ali drugih neohlajenih prostorih.
"Vročinski valovi niso več nepričakovan pojav, ki bi lahko delodajalce presenetil, ampak znana in ponavljajoča se nevarnost," opozarjajo v sindikatu. Po njihovem mnenju zato neukrepanje ni več posledica nevednosti, temveč zavestna odločitev, da se zdravje zaposlenih podredi proizvodnji, rokom in dobičku.
Najbolj izpostavljeni so delavci v gradbeništvu, prometu, skladiščih, komunalnih dejavnostih, kmetijstvu, proizvodnji, gostinstvu, turizmu in čiščenju, kjer delo pogosto poteka na prostem ali v zelo vročih prostorih. Sindikati opozarjajo tudi na ranljiv položaj številnih tujih delavcev, ki so pogosto zaposleni prav v teh dejavnostih.
Zahtevajo protokol, vezan na opozorila Arsa
Konfederacija od vlade in pristojnega ministrstva zahteva pripravo zavezujočega državnega protokola, ki bi ukrepe za delo v vročini vezal na rumena, oranžna in rdeča opozorila Arsa. Po njihovem bi moral jasno določiti, kdaj je treba delo prilagoditi, skrajšati ali ga začasno prekiniti. Če varnega dela ni mogoče zagotoviti, bi moralo biti prekinitev dela obvezna, poudarjajo.
Podobno opozarjajo tudi v Zvezi svobodnih sindikatov Slovenije, kjer so ta teden ob začetku novega vročinskega vala delavcem svetovali, naj spremljajo opozorila Arsa in se ravnajo po navodilih, to pa naj zahtevajo tudi od svojega delodajalca. V zvezi med drugim zahtevajo, da se v pravilnik o zahtevah za zagotavljanje varnosti in zdravja delavcev na delovnih mestih v nabor tistih, za katere veljajo omejitve dela na prostem, kadar temperatura preseže 30 stopinj Celzija, vključi še nekatere po njihovem nujne dejavnosti.
Kakšna pravila veljajo danes?
Po veljavnem pravilniku se lahko delo na prostem pri temperaturah nad 30 stopinj Celzija izvaja le ob zaščitnih ukrepih. Delodajalec mora zagotoviti brezplačne brezalkoholne napitke, zaščito pred soncem ter najmanj 15-minutni odmor na vsake tri ure dela. Inšpektorat za delo ob tem opozarja, da morajo biti ukrepi načrtovani že pred začetkom vročinskega vala in ne šele takrat, ko temperature že presežejo 30 stopinj Celzija.
Prva stran dneva
Dnevni izbor najpomembnejših zgodb doma in po svetu, dostavljen neposredno v vaš e-poštni nabiralnik.
