Perutnina Ptuj zaposlovanja tujcev ne izključuje
Marsikateri delodajalec v podravski regiji se srečuje s pomanjkanjem kadra. Zaradi boljših pogojev oziroma višjega plačila za opravljeno delo so se slovenski delavci, zlasti s pomurskega in podravskega konca, začeli množično ozirati po delu na tujem. Z odprtjem podravske avtoceste so delovna mesta v Avstriji postala še bolj dostopna.
Zaposlovanje Slovencev čez mejo je v podravskem prostoru za seboj pustilo veliko kadrovsko vrzel, ki jo delodajalci krepko občutijo. Težave s pridobivanjem kadra imajo številni, ne glede na velikost oziroma dejavnost podjetja: od gostincev do gradbincev, kovinarjev, elektro stroke, živilcev, trgovcev, različnih obrtnikov …
S pomanjkanjem kadra za delo v proizvodnji se srečujejo tudi v ptujskem prehrambnem gigantu, Perutnini Ptuj, ki je od lani del ukrajinskega živilskega imperija MHP. Trenutno nove sodelavce iščejo s pomočjo Zavoda za zaposlovanje. V podjetju so pojasnili, da so najbolj naklonjeni zaposlovanju ljudi iz lokalnega okolja.
A ker je kadra premalo oziroma za delo v živilski proizvodnji ni zainteresiran, si pomagajo z delovno silo iz tujine. V svojih obratih po Sloveniji zaposlujejo okoli deset odstotkov tujcev, večinoma so to delavci iz Bosne in Hercegovine ter Hrvaške. Temu modelu bodo sledili tudi v prihodnje, če domačih delavcev ne bo dovolj.
Azijcev v svojih vrstah zaenkrat ne vidijo
V javnosti so se nedavno pojavila namigovanja o zaposlovanju tujcev iz vzhodnoazijskih držav, kot so Vietnam, Filipini … Možnosti, da bi zaposlovali to skupino ljudi, v Perutnini Ptuj sicer niso neposredno izključili.
Preberite več v Štajerskem Tedniku
Berite brez oglasov
Prijavljeni uporabniki Trafike24 berejo stran neprekinjeno.
Še nimate Trafika24 računa? Registrirajte se
