I. Napast

Sprašuje se, kaj se bo v prihodnje zgodilo na negovalnih oddelkih, kjer so ljudje odvisni od pomoči drugih in potrebujejo vsakodnevno nego.

»Bodo nepokretni bolniki lačni, žejni in neoskrbovani? Upam, da bo kmalu nekdo končno ugotovil, da imamo res velik kadrovski problem, ker drugače se bo sistem vsak čas sesul. Smo že zelo pozni, prepozni, če se ne bo hitro nekaj spremenilo,« je kritična Vršičeva, ki si želi, da bi bil poklic medicinske sestre bolj priznan in cenjen.

Na sestankih v Ljubljani opozarjajo na kadrovsko podhranjenost, vendar se ne zgodi nič. Govorili so celo o tem, da bi diplomirane medicinske sestre izvajale nego, vendar Vršičeva meni, da se to ne bo zgodilo. »Vsaka si bo iskala lažje in boljše delo,« doda Vršičeva.

V Ptujski bolnišnici je trenutno zaposlenih približno 300 medicinskih sester, od tega je več diplomiranih. Največji primanjkljaj je pri srednjih medicinskih sestrah. Tiste, ki so jih zaposlili v zadnjem času, so prišle iz drugih zavodov. Mladi kader, ki bi prihajal iz srednjih šol, je zelo težko dobiti. Na razpise za pripravništvo je prijav zelo malo ali pa jih skoraj ni. Trenutno imajo tri pripravnice, ena se bo naslednje leto vpisala na študij, drugi dve pa sta starejši.

Srednje medicinske sestre preveč degradirane

Več v Štajerskem tedniku