Kadrovski razpad, dolgovi in prijave na KPK: kaj se dogaja v Rakičanu?
Inšpektorat za delo je v zavodu lani ugotovil tri kršitve delovnopravne zakonodaje.
Bodite vedno na tekočem z novicami, dogodki in zgodbami iz vašega lokalnega okolja.
Dogajanje v Domu starejših Rakičan že dalj časa buri duhove in po naših neuradnih, a zanesljivih informacijah iz vrst zaposlenih se razmere ne umirjajo, ampak le še slabšajo.
V uredništvu smo prejeli že vrsto anonimnih pisem, zadnje navaja zelo resne očitke o nepravilnostih pri vodenju zavoda, kadrovskem razpadu in domnevno spornih odločitvah vodstva.
Neimenovani avtor pisma, ki je bilo poslano svetu zavoda, ministrstvu, računskemu sodišču in medijem, trdi, da je bila nekdanja vršilka dolžnosti direktorja Nada Hercan na položaj imenovana nezakonito, kar naj bi ugotovila tudi delovna inšpekcija. Ob tem se sprašuje, ali so bili zaradi tega sprejeti kakršni koli ukrepi in kdo bo prevzel odgovornost za to.
Prekrškovni postopek še ni končan
Za odgovore smo prosili Inšpektorat Republike Slovenije za delo, ki je potrdil, da je v Domu starejših Rakičan v letu 2025 opravil inšpekcijski nadzor s področja delovnopravne zakonodaje, predvsem glede varovanja dostojanstva delavcev pri delu, zaposlovanja in prenehanja pogodb o zaposlitvi.
Odgovorili so nam, da je inšpektorica ugotovila tri kršitve – opustitev stalne objave spremembe pravilnika o ukrepih za preprečevanje nasilja, trpinčenja, nadlegovanja in drugih psihosocialnih tveganj na delovnem mestu ter dve kršitvi v zvezi z izpolnjevanjem pogojev za zasedbo delovnega mesta pri sklenitvi pogodbe o zaposlitvi.
Zaradi prve kršitve je bila delodajalcu izdana ureditvena odločba, po njeni izvršitvi pa opozorilo. Zaradi ugotovljenih kršitev pri zaposlovanju je bil uveden prekrškovni postopek, odločba o prekršku pa je bila izdana tako delodajalcu kot odgovornima osebama. Ker so bili vloženi zahtevki za sodno varstvo, zadeva v tem delu še ni pravnomočno zaključena.
Za razjasnitev nekaterih očitkov smo se obrnili tudi na Komisijo za preprečevanje korupcije, ki nam je potrdila, da je v povezavi z dogajanjem v Domu starejših Rakičan prejela več prijav zoper več oseb z različnimi očitki, ki se v večini nanašajo na domnevne nepravilnosti pri vodenju javnega zavoda in kadrovskih postopkih.
»Prijave so še vedno v postopku predhodnega preizkusa, v katerem se preveri, ali iz nje izhajajo utemeljeni sumi kršitev iz pristojnosti komisije, torej sumi kršitev zakona o integriteti in preprečevanju korupcije: kršitev integritete, nasprotja interesov, omejitev poslovanja, nezdružljivosti funkcij, lobiranja, omejitev in prepovedi sprejemanja daril oziroma protikorupcijske klavzule,« so zapisali.
Ministrstvo dviga roke
Pismo omenja tudi domnevne pritiske na zaposlene, ki naj bi opozarjali na nepravilnosti. Nekateri naj bi bili po navedbah odpuščeni ali prisiljeni zapustiti delovno mesto. Po naših neuradnih, a zanesljivih informacijah naj bi se skupina nekdanjih zaposlenih pripravljala na skupinsko tožbo zaradi mobinga.
Ministrstvo za solidarno prihodnost je na Vestnikova vprašanja o dogajanju v Rakičanu odgovorilo, da z vsebino ukrepov delovne inšpekcije in njihovo izvršitvijo ni seznanjeno, saj da je inšpekcija neodvisni organ, zavezanec pa mora naložene ukrepe izvršiti v postavljenih rokih.
Kadrovskega stanja, domnevno neprimernih odnosov, mobinga in konkretnih razmer v zavodu ministrstvo ne komentira, ker sta za to odgovorna vodstvo oziroma svet zavoda, ki morata takšne primere obravnavati in sprejeti ustrezne ukrepe.
Dodajajo, da morajo člani sveta zavoda delovati v skladu s statutom in v korist zavoda ter uporabnikov, ob nepravilnem delovanju predstavnikov ustanovitelja pa lahko ministrstvo vladi predlaga njihovo razrešitev. Posebnih nadzorov ministrstvo ne načrtuje, saj jih lahko izvajajo le pristojne inšpekcije.
A dejstvo je, da je ministrstvo za solidarno prihodnost ustanovitelj javnega zavoda v Rakičanu, s tem pa nosi tudi veliko odgovornost in se na očitke ne more odzivati z argumentom, da s stanjem niso seznanjeni.
Ministrstvo je namreč dolžno zagotavljati nadzor nad delovanjem javnih socialnovarstvenih zavodov, zakonitostjo dela, finančnim poslovanjem, smotrno rabo proračunskih sredstev in gospodarjenjem s premoženjem ustanovitelja. Ta nadzor naj bi izvajalo tudi s pregledovanjem poročil, mesečnih računov ter prek predstavnikov ustanovitelja v svetu zavoda. Poleg tega predstavnike ustanovitelja v svetih domov za starejše imenuje in razrešuje Vlada RS na predlog ministra.
Nepopravljive dolgoročne posledice?
Posebej skrb vzbujajoče naj bi bilo stanje na področju financ in računovodstva. Po navedbah v pismu sta zavod zapustila ključna strokovnjaka, prav tako naj ne bi bila zagotovljena ustrezna zunanja podpora.
Delo naj bi opravljali kadri brez ustreznega znanja, kar naj bi že imelo konkretne posledice: napačno obračunane plače, nepravilni podatki, poslani finančni upravi, in napake pri informativnih izračunih dohodnine. Anonimni avtor opozarja, da bi lahko takšne napake imele dolgoročne in nepopravljive posledice za enega največjih socialnovarstvenih zavodov v regiji, ki ima tri enote in skupno kapaciteto 360 postelj.
Tudi naši viri potrjujejo, da razmere ostajajo resne. Po prihodu novega vršilca dolžnosti direktorja Vilka Kolbla se stanje ni bistveno izboljšalo.
Zavod še vedno nima sprejetega letnega načrta dela, prav tako ni jasno, kako namerava vodstvo sanirati večmilijonski dolg. Kolbl na naša vprašanja zaradi bolniške odsotnosti ni želel odgovoriti, je pa sporočil, da gre pri anonimki in drugih vprašanjih glede doma predvsem za politične pritiske.
Spomnimo, da bi po veljavni ureditvi moral dom za starejše letni program dela in finančni načrt za posamezno leto sprejeti že ob koncu preteklega leta oziroma najpozneje v prvih mesecih tekočega leta, saj gre za temeljna dokumenta, na podlagi katerih zavod načrtuje izvajanje storitev, kadrovanje in poslovanje. Kot nam je potrdilo pristojno ministrstvo, so izhodišča za pripravo finančnega načrta in programa dela za leto 2026 zavodom poslali 3. aprila 2026, javni zavod pa ima potem še 45 dni časa za sprejetje letnega programa dela in finančnega načrta, kar se izteče naslednji teden.
Kader zapušča dom
Zaposleni, ki so spregovorili neuradno, opozarjajo na odhajanje izkušenega kadra. Zdaj je po naših informacijah odšel še vodja pomoči na domu, ki je ključen za izvajanje pomoči. Sogovorniki posebej omenjajo tudi pomanjkanje ustreznih zamenjav. Po njihovih besedah nekateri na novo zaposleni sploh naj ne bi imeli jasno opredeljenih nalog.
Anonimka kritizira tudi svet zavoda, ki se na razmere naj ne bi ustrezno odzival in kljub resnosti stanja ne sklicuje rednih sej. Po Vestnikovih informacijah je bila edina seja sveta zavoda v letu 2026 sklicana 23. februarja. Med vprašanji, ki jih odpira pismo, so tudi stroški zunanjih pravnih storitev, potem ko je bilo delovno mesto pravnika v zavodu ukinjeno, ter morebitna odgovornost posameznikov za nastalo stanje. Prav tako ni znano, kdaj bo sklicana naslednja seja sveta zavoda, na kateri bi morali potrditi letni program dela in finančni načrt.
Čeprav se večina očitkov nanaša na upravljanje zavoda, avtor pisma opozarja tudi na vsakodnevno dogajanje v domu, ki ga kot obiskovalec redno spremlja. Njegova glavna skrb ostaja kakovost bivanja stanovalcev – ljudi, ki v domu preživljajo zadnje obdobje svojega življenja. Avtor anonimke poziva nadzorne institucije, vključno z računskim sodiščem, naj preverijo stanje v zavodu. Hkrati poziva svet zavoda in pristojne, naj ukrepajo, preden bodo posledice nepopravljive.
Prijavite se na e-novice in bodite vedno na tekočem z novicami, dogodki in zgodbami iz vašega okolja.
