Samostojni podjetnik si sami plačujejo prispevke za socialno varnost. V primeru bolezni si prvih 30 delovnih dni strošek bolniške krijejo sami in ne prejmejo nadomestila, od 31. dneva naprej pa bolniška odsotnost preide v breme ZZZS.
V primeru bolezni otroka pa samostojni podjetnik je upravičen do nadomestila. Pripada mu od prvega dne in gre v breme ZZZS. Obenem samostojni podjetnik v času nege ni dolžan obračunati prispevkov.
Kako uveljaviti bolniško nadomestilo za nego otroka?
Samostojni podjetnik mora za izplačilo nadomestila na ZZZS posredovati pisno vlogo za uveljavljanje pravice do nadomestila samostojnih zavezancev. Vloga je dostopna na spletni strani ZZZS.
Elektronskega potrdila o upravičeni zadržanosti od dela (eBOL) oz. bolniškega lista, ki ga izda osebni ali otrokov zdravnik, ni treba priložiti, saj ZZZS s tem že razpolaga in ga tudi posreduje na finančno upravo (FURS).
Vendar pa mora samostojni podjetnik na FURS pravočasno oddati elektronski obračun prispevkov za socialno varnost za mesec zadržanosti, za katerega uveljavlja izplačilo nadomestila. Kadar gre za nego otroka, mora na navedenem obrazcu označiti, da je začasno zadržan od dela v breme ZZZS. Na podlagi predloženih podatkov se obveznost za plačilo prispevkov evidentira le za čas, ko mora zavezanec sam zase plačati prispevke. Kot omenjeno, v času nege otroka samostojni podjetnik oz. zavezanec ni dolžan obračunati prispevkov.
Zanimivosti
Prihodnost farmacevtske embalaže: Inovativni pristopi DS Smith Slovenija na sejmu Pharmapack 2025
Pravočasna oddaja obračunov prispevkov za socialno varnost je pomembna zato, ker se na tej podlagi obračuna nadomestilo, pri čemer se upoštevajo tako obračuni prispevkov za mesec zadržanosti (za katerega se uveljavlja izplačilo nadomestila) kot tudi obračuni za mesece pred nastankom zadržanosti od dela. ZZZS namreč upošteva podatek o osnovi za nadomestilo plače in podatek osnovi, po kateri bi bil samostojni zavezanec zavarovan, če ne bi bil zadržan od dela. Te podatke ZZZS pridobi od FURS-a.
Koliko znaša nadomestilo za nego otroka?
Nadomestilo plače za nego otroka znaša 80 odstotkov osnove za odmero nadomestila. Osnovo sestavljajo zavarovančeva povprečna mesečna plača in nadomestila, ki so bila izplačana v preteklem letu oz. povprečna osnova za plačilo prispevkov v koledarskem letu pred letom, v katerem je nastala začasna zadržanost od dela.
ZZZS samostojnemu zavezancu nadomestilo izplača v roku 15 dni od prejema popolne vloge oz. od pridobitve vseh potrebnih podatkov za obračun.
Pravica do nadomestila je časovno omejena
Pravica do nadomestila iz naslova nege otroka lahko traja v posameznem primeru največ do sedem delovnih dni, za otroka do sedmega leta starosti (ali starejšega zmerno, težje ali težko duševno in telesno prizadetega otroka) pa do 15 delovnih dni. V izjemnih primerih lahko zdravnik podaljša trajanje pravice do nadomestila.
Več informacij v zvezi z uveljavljanjem pravice do nadomestila za nego otroka lahko preberete v zloženki ZZZS.
