"Dosežki mladih in odraslih na področju osnovnih veščin upadajo. 33 odstotkov naših najstnikov ne dosega temeljne ravni matematične pismenosti, 25 odstotkov pa temeljne ravni znanstvene pismenosti. Nekaj več kot 40 odstotkov jih nima osnovnih veščin. Pri odraslih podoba ni veliko boljša," je ob predstavitvi pobude Unija veščin povedala pristojna podpredsednica Evropske komisije Roxana Minzatu.
Drugi izziv, s katerim se sooča unija, pa je po njenih besedah ta, da se evropsko gospodarstvo spreminja tako hitro, da ga sistem izobraževanja in usposabljanja ne dohaja.
Pobuda tako med drugim vključuje akcijski načrt za okrepitev osnovnih veščin na področjih bralne, matematične, znanstvene, digitalne in državljanske pismenosti. Temu bo med drugim namenjena posebna podporna shema, ki jo nameravajo kot pilotni projekt vzpostaviti prihodnje leto.
Bruselj predlaga posodobitev obstoječih ciljev glede osnovnih veščin
Predlagajo, da bi do leta 2030 delež tistih, ki ne dosegajo temeljne ravni pri bralni, matematični, znanstveni in digitalni pismenosti, znižali pod 15 odstotkov. Najmanj toliko pa bi moral znašati delež tistih z najvišjimi ravnmi znanj na področju matematike in znanosti.
Njena.si
Veliki rotarijski ples: Nadaljevanje 35-letne tradicije
Drugi akcijski načrt v okviru danes predstavljene pobude pa je namenjen izboljšanju izobraževanja na področjih matematike, naravoslovja, znanosti in tehnike (STEM). Cilj je obrniti trend upadanja ravni znanja v šolah ter zagotoviti, da bi se več mladih odločilo za izobraževanje in poklicno pot na teh področjih. Obenem želijo na področja STEM privabiti več deklet in žensk.
Poseben pilotni projekt
Drugi steber Unije veščin se medtem nanaša na dodatna usposabljanja in prekvalificiranje zaposlenih.
"Delavce moramo podpreti pri dodatnem usposabljanju ali prekvalificiranju, da ostanejo v istem podjetju, isti panogi ali pa da gredo na drugo delovno mesto v istem podjetju ali v podobni panogi," je povedala Minzatu. Temu bo namenjen poseben pilotni projekt, ki naj bi ga vzpostavili še letos, je dodala.
Z ukrepi v okviru danes predstavljene želi Bruselj spodbuditi še mobilnosti delavcev znotraj EU, pa tudi privabljanju ustrezno usposobljenih delavcev iz tretjih držav.
