Med prvimi zapustim pisarno
Predsednik uprave A1 za Slovenijo in Srbijo Dejan Turk pravi, da se je ravnovesje med delovnim in zasebnim življenjem menjalo glede na poslovne izkušnje in to, kako je zorel kot menedžer, oče ter mož. Na te stvari je treba misliti in pravočasno potegniti zavoro, pravi.
»Že ko sem bil direktor Simobila, smo vpeljali cel kup iniciativ, ki jih še danes razvijamo za usklajevanje zasebnega in poslovnega življenja, predvsem da olajšamo vrnitev na delovno mesto mamicam, v hiši imamo celo svoj vrtec in starši lahko drugače razporejajo svoj čas.« Sam je hitro začel usklajevati svoj službeni koledar z zasebnim družinskim. »Trudim se, da ne zamudim nobenega glasbenega nastopa ali športnega dogodka svojih dveh otrok in da sem jima na voljo, če me potrebujeta.« Razpet je med Slovenijo in Srbijo, kjer živi in si je ustvaril družino, tudi med profesionalnim in zasebnim je težko potegniti črto. Ker otroka, kot večina najstnikov, živita tudi digitalno življenje, z omejitvami seveda, so mu njune ideje in nasveti v pomoč pri sprejemanju poslovnih odločitev. Da pa jih tehnologija vseeno ne bi čisto posrkala, so se odločili za tako imenovani »digitalni sabat«. »Telefone damo v škatlo na mizi in se skušamo čim bolj posvetiti drug drugemu ter izogibati digitalnim motnjam.« Seveda njegova funkcija zahteva, da je dosegljiv, ampak k sreči so nujni klici ob vikendih redki. »Kadar sem z otrokoma, sem z njima stoodstotno.« Imata pa otroka tudi omejeno količino časa, ki ga lahko vsak dan prebijeta na telefonu. Šestnajstletna hčerka Perina največ štiri ure, trinajstletni Val pa dve.
Z leti je svoj čas organiziral do te mere, da danes skuša biti med prvimi, ki zapustijo pisarno – okoli sedemnajste ure. Poleg energije, ki jo usmerja v podjetje in družino, si vzame nekaj časa zase. Začne se z zgodnjo jutranjo refleksijo ob kavi. »Razmislim o tednu, ki me čaka, dnevu, ki je pred mano, in organizaciji časa.« Zelo pomemben del njegovega življenja je šport – smučanje, jadranje, plavanje, potapljanje. »Vse to mi daje moč, da lahko širim pozitivno energijo doma in v službi.« Posebno poglavje pa so potovanja. Z družino radi raziskujejo svet; letos so bili že v New Yorku, Berlinu, Amsterdam. »Zanimivo mi je spremljati, v kakšne osebnosti se razvijata otroka.« Nekaj prostega časa izkoristi tudi za prebiranje strokovnih člankov in praks znanih svetovnih voditeljev.
Ker je že od nekdaj vpet v vodstvene kadre – med drugim je bil najmlajši direktor McDonaldsa, ni nikoli razmišljal o tem, da je bil zaradi obveznosti za karkoli prikrajšan. Kariera je rasla z njim. »Sorazmerno pozno sem si ustvaril družino, po sedemintridesetem letu, in tudi to mi je pomagalo biti boljši oče, ker sem znal bolje razporejati svoj čas in držati ravnotežje.«
Nadaljevanje prispevka si preberite v reviji Jana, št. 24, 13. junij, 2023.
