Cilj javnega povabila je, da bodo delodajalci, ki bodo prejeli subvencijo v višini 5000 evrov oz. sorazmerno manj za zaposlitev invalida, ohranili vsaj 30 odstotkov zaposlitev še leto dni po izteku subvencioniranja, brezposelni iz ciljne skupine pa si bodo s ponovno vključitvijo v delovno okolje povečali zaposlitvene možnosti, je zavod objavil na svoji spletni strani.
Subvencijo bodo lahko pridobili delodajalci, ki izhajajo z območij z visoko brezposelnostjo in bodo zaposlili dolgotrajno brezposelne osebe, starejše, mlajše, invalide, pripadnike etnične manjšine Romov itd.
Število subvencioniranih zaposlitev je odvisno od tega, na kateri sklop kandidira delodajalec oziroma od števila zaposlenih pri delodajalcu. Delodajalci lahko v okviru sklopa A, ki zaposlujejo od ene do pet oseb, pridobijo največ dve subvencionirani zaposlitvi, tisti, ki zaposlujejo več oseb, pa lahko pridobijo največ 10 subvencioniranih zaposlitev. Delodajalci, ki kandidirajo v okviru sklopa B, bodo lahko s subvencijo zaposlili do 100 brezposelnih oseb.
