Nekdanji tržnik v podjetju Pernod Ricard je na delovno sodišče vložil tožbo, v kateri delodajalcu očita, da je odgovoren za poslabšanje njegovega zdravja. To naj bi bilo načeto, ker so ga nadrejeni pogosto silili k pitju njihove najbolj prepoznavne pijače – Pernoda, likerja na osnovi janeža, ki se ga najpogosteje srkne kot aperitiv.
Gospodarstvo
Maksimalna energetska neodvisnost s paketom Pametna samooskrba
Po vložitvi tožbe so se opogumili njegovi kolegi. Dva sta za francoske medije povedala, da sta v »mokri« kulturi podjetja zapadla v alkoholizem, pojavile so se jima celo halucinacije. Ena od uslužbenk pravi, da velja nenapisano pravilo, da se zvrne šilce okoli poldneva, enega popoldne ali po koncu službe, nadvse priporočljivo pa je nazdravljati s strankami. Našel pa se je še en nekdanji zaposleni, ki trdi, da je zvrnil 12 kozarčkov pernoda dnevno in pogosto vozil pijan.
Vodstvo podjetja zanika očitke. Sodišče bo svoj pogled na zadevo sporočilo konec novembra.
